Ihre Aufgaben:

  • Innerhalb des Bereiches Human Resources sind Sie mit 6 Kollegen im Team „Talent Acquisition“ für die zielgruppenspezifische Identifikation, Ansprache und Auswahl von Kandidaten für verschiedene Vakanzen zuständig.
  • Sie beraten die Fachbereiche kompetent und proaktiv in der Definition der Anforderungsprofile, entwickeln geeignete Suchstrategien und steuern den kompletten Auswahlprozess.
  • Per Active Sourcing suchen Sie auch international nach spezialisierten Fachkräften.
  • Sie suchen ständig neue, ungewöhnliche Wege zur Ansprache geeigneter Kandidaten und bewerten die Effizienz der Maßnahmen.
  • Neben dem Tagesgeschäft übernehmen Sie die Leitung von Projekten im Recruiting – angefangen von der Gestaltung und Umsetzung von Recruiting Kampagnen bis hin zur Auswahl und Implementierung von IT-basierten Lösungen, die eine wichtige Grundlage für unser professionelles und effizientes Recruiting sind.

Ihr Profil:

  • Ihr Studium (z. B. der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie) haben Sie erfolgreich abgeschlossen - aber auch naturwissenschaftliche Inhalte und Innovationen aller Art machen Sie neugierig.
  • Sie bringen mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting & Employer-Branding eines Unternehmens mit.
  • Die gängigen Recruiting-Methoden beherrschen Sie sicher – wenn es um die Suche nach Talenten geht, werden Sie kreativ und haben die Candidate Experience immer im Blick.
  • Sie haben Erfahrung in Recruiting Analytics und idealerweise Recruiting Kampagnen mit SEO/SEA bzw. Online/Performance Marketing.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, hohe Anpassungsfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe prägen Ihren Arbeitsstil. Auf Menschen zuzugehen, sie zu begeistern und „mitzunehmen“, ist Ihre Kernkompetenz.
  • Sie sind fit in den gängigen Office- und Web-Anwendungen (insbesondere auch im Bereich Active Sourcing).

Was wir bieten:

  • Einen modernen Arbeitsplatz und ein spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftssicheren Branche
  • Interkulturelle Zusammenarbeit und kurze Kommunikationswege - auch über Ländergrenzen hinweg
  • Eine offene Unternehmenskultur und Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes Zeitmanagement
  • Gezielte Mitarbeiterförderung: Fachliche Weiterbildung und Entwicklung der persönlichen Fähigkeiten in unserer hauseigenen Academy
  • Vielfältige Corporate Benefits in Bezug auf Gesundheit, Sport und Mitarbeiterevents

Wer wir sind:

  • Unsere innovativen Lösungen im Bereich der biomedizinischen Forschung machen uns zu einem weltweiten Vorreiter für die Therapie schwerer Krankheiten.
  • Heute sind wir ein interdisziplinäres Team von knapp 2.000 Kolleginnen und Kollegen in einer zukunftssicheren Branche.
  • Mit Hauptsitz in Bergisch Gladbach bei Köln und insgesamt 25 weiteren Niederlassungen sind wir ein internationales, multikulturelles und inhabergeführtes Team.
  • Wir forschen für den Fortschritt und feiern gemeinsam unsere Erfolge. Mit dieser Philosophie kommen wir unserer Vision, schwere Krankheiten zu therapieren, jeden Tag ein Stück näher.

Kontaktieren Sie uns:

Wenn Sie sich in der beschriebenen Position wiedererkennen, lassen Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) online zukommen. Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihren frühestmöglichen Starttermin an.

Miltenyi Biotec GmbH

Miriam Engels
HR Specialist | Talent Acquisition
Friedrich-Ebert-Straße 68
51429 Bergisch Gladbach
Phone: +49 2204 8306-2545

www.miltenyibiotec.com/jobs